Cumulul pensiei cu salariul rămâne permis până la 31 decembrie 2026
Prorogarea suspendării art. 38 alin. (10) din Legea nr. 153/2017 protejează în continuare salariații pensionari din sectorul public
Cumulul pensiei cu salariul rămâne permis și în anul 2026 pentru personalul plătit din fonduri publice. Aplicarea interdicției privind cumulul, prevăzută de art. 38 alin. (10) din Legea-cadru nr. 153/2017, a fost suspendată și prorogată până la data de 31 decembrie 2026.
Această măsură oferă predictibilitate și stabilitate pentru mii de salariați pensionari care își desfășoară activitatea în instituții publice și confirmă faptul că nu pot fi dispuse încetări ale contractelor de muncă în baza unui text legal suspendat.
Articolul VII
„Începând cu data de 1 ianuarie 2026 se suspendă aplicarea prevederilor art. 38 alin. (10) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, până la data de 31 decembrie 2026.”
Raportul de muncă al personalului contractual plătit din fonduri publice în conformitate cu prezenta lege, care îndeplineşte condiţiile de pensionare şi pentru care a fost emisă decizia de pensionare, încetează de drept, în condiţiile art. 56 alin. (1) lit. c) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, chiar dacă salariatul a solicitat suspendarea plăţii pensiei.
*) Începând cu data intrării în vigoare a O.U.G. nr. 12/2025 – 13 martie 2025 – se suspendă aplicarea prevederilor art. 38 alin. (10) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, până la data de 31 decembrie 2025.
Ce trebuie reținut
– Art. 38 alin. (10) din Legea nr. 153/2017 este suspendat;
– Suspendarea este valabilă până la 31 decembrie 2026;
– Orice măsură de încetare a contractelor de muncă întemeiată pe un text suspendat este nelegală.
SNST monitorizează atent aplicarea corectă a legislației și va interveni ori de câte ori drepturile membrilor săi sunt puse în pericol.
Ordonanță de urgență 84/2025 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, precum şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative – Monitorul Oficial nr. 1182 din 2025
12 răspunsuri
ce pot face cei cărora li sa desfăcut contractul de muncă în luna martie 2025 referitor la cumul pensie salariu…
pot să se angajeze la privat
Asta e alba neagra simulata de ani de zile de politicieni. Chiar anuntul de azi al lui Bolojan ca la pensie speciala se renunta 85% daca se cumuleazs cu salariu la bugetari e joc de picioarem. Doar se stie va toti membrii CCR cumuleza salarii, pensii si indemnizatii fara numar. Ba inca mai vor o marire a fondului alocat decontarilor pentru medicamente, ca deh, vor sa traiasca vreo 130 de ani cel putin.
Sunt convins ca, la o adica, vor fi primii care se vor lepăda de conducătorii RO, ca Iuda de Cristos pentru 40 de arginti ca si ceilalți apostoli dupa arestarea Lui de catre Pilat din Pont.
și uite așa, iau unii din cultură, la 50 de ani, pensionați anticipat, 8000 salariu plus 12000 pensie! Săracii! 🙄
Bună ziua.
In anul 2004 România a aderat la NATO,fapt care a dus la desființarea unor Unități Militare.
Ministerul Apărării naționale nu și-a protejat oamenii.
Dacă politicul consideră că suma de 2890 lei este o pensie specială de la MApN atunci ei au o problemă
Faptul că mai lucrez că paznic de noapte la o Școală nu înseamnă că păgubesc Statul Român.
Oare Domnii politicieni care cumulează două sau trei venituri nu păgubesc Statul?
numai bolojaf să aibă 80.000 lei de la guvern și de la senat! asta e moral, legal și constituțional! își bat joc de tot acești împuțiți care se perindă pe la butoanele țării! Ne merităm soarta!
Sperăm că se va rezolva la CCR pensiile militare Sint protejate ce constituție nu au ce să le facă
nimeni nu are voie să aibă salar și pensie, doar porcii care se perindă pe la butoanele țării care au de la 2-3 venituri în sus de la stat. de ex balojaf ia 80.000 lei din două locuri: senat și guvern, lucra în același timp în 2 locuri! asta e moral,legal și constituțional! vai de capul nostru! ne merităm soarta!
am o intrebare. cei care nu au decizii de pensionare si au cerut prelungirea pt a ramane in campul muncii beneficiaza de aceasta prevedere? Adica ei pot depune dosarul de pensionar si sa beneficieze din acest moment de pensie si salariu?
da, cumulul pensie salariu e permis până la sf anului in curs conform OUG 84/2025.
Problema mea și întrebarea – i că: Vă rog din suflet să – mi ziceti si mie dacă după ce am dat nastere si crescut 5 copii am primit decizia de pensie pt limita de vârstă la 61 ani si 7 luni în anul 2021 30 . 10 . 2021 cu 26 ani munciti si dupa primirea deciziei mi – am facut reangajarea sa rămân în continuare sa muncesc pt realizarea anilor contributivi si am lucrat până la la varsta 65 ani si 9 luni pana la data de 30 . 09 . 2025 si în fiecare an depunandu – mi la casa de pensii cerere pt anul muncit contributiv primind decizie cu indexul de corectie anul trecut în 10 iulie 2025 am depus din nou cerere cu nr înregistrare la Casa judeteana Pensii Jud Timis pentru anul muncit contributiv 10 . iulie .2024 —10 .iulie . 2025. si dupa un an contributiv de 1200 până la 1400 în fiecare luna platiti de angajator la casa de pensii mie mi – au pus la pensie 3 Ron în bătaie de joc . Dupa 30 ani si cateva luni munciti am o pensie de 1888 Ron . Ce spuneti D – voastra acuma firma neavând comenzi eu nu mai lucrez din 1 . 10 . 2025 cererea pt anul muncit 2024 / 2025 am depus în iulie eu fără să stiu ca o să rămân acasa definitiv din 1 . 10 . 2025 iar decizia a venit azi 12 . 02 . 2026 . Ar trb sa merg sa vad care – i situatia din ce cauza dupa un an contributiv am primit 3 Ron si mi – au mai ramas din Iulie pana la 1 . 10 .2025 sa fac la Casa de Pensii cerere ca am fost si – n audiență ca sa – mi se calculeze anul despre care am scris si sa – mi recalculeze tot si încetarea locului de munca raspunsul era ca nu am voie doua cereri într – un an cererea din 19 iulie si încetarea locului de muncă 1 . 10 . 2025 . Avand în vedere ca am primit decizia astazi 12 . 02 . 2026 o sa – mi zică la fel ca nu am voie. Vă rog nustiu încotr – o să mai iau . Multumesc .
la 62 de ani si 40 de ani contributie la fondul de pensie, cu decizie de pensionare pentru aceste conditii, pot munci in continuare pana la varsta de 65 de ani fara ca angajatorul sa stie de decizia de pensionare? sau Casa de pensii este obligata sa anunte angajatorul despre aceasta decizie?
multumesc!