Astăzi, 3 iulie 2025, membrii SNST – DJST Sibiu au protestat la sediul instituției, nemulțumiți de măsurile adoptate de Guvern, inclusiv plafonarea sporurilor pentru condiții de muncă la doar 300 lei brut/lună – măsură care se aplică de la 1 iulie.
Sporul nu este un bonus, ci singura suplimentare reală la salariile noastre foarte mici. Acum, Guvernul reduce tocmai ceea ce a fost gândit ca o „portiță” legislativă de compensare. Măsura este percepută ca un nou vârf de austeritate, mai ales că legea salarizării nu a oferit niciodată creșteri sustenabile.
„Sporul pentru condiții de muncă era singura cale prin care completam salariile foarte mici – acum nu mai avem nici măcar asta.”
„Legea salarizării nu s-a aplicat niciodată integral – sporurile au fost singura soluție.”
Comunicat de protest – SNST Sibiu:
🟥 TĂIAȚI CORUPȚIA, NU MUNCA!
🟥 TINERETUL ȘI SPORTUL NU MAI POT FI IGNORATE!
🟥 DE LA NOI TĂIAȚI, LA VOI COMPLETAȚI!
🟥 SPORT ȘI TINERET – CEL MAI VĂDUVIT DOMENIU!
🟥 VREM SĂ MUNCIM, NU SĂ CERȘIM!
🟥 NE CONDUCEȚI PROST, N-AVEȚI NICIUN ROST!
SNST solicită:
-
Introducerea sporului pentru condiții de muncă în salariul de bază.
-
Anularea plafonării de 300 lei brut și revenirea la sporuri procentuale (ex. 15%).
-
Dialog real, nu decizii luate haotic.
Proteste la nivel național
-
Ne simțim trădați: în ultimii ani ne-am bazat pe sporuri pentru supraviețuire – acum ni se taie și ultima formă de completare a veniturilor.
-
Măsura guvernamentală – plafonarea sporurilor și reducerea concediilor suplimentare – afectează salariile cu până la 300–500 lei net/lună.
-
Valul de proteste va continua. Nu ne oprim!
Următorii pași:
-
Continuarea protestelor zilnice, cu foto/video din curtea instituției.
-
Colectarea de mesaje, pancarte și materiale vizuale – pentru promovare națională prin canalele SNST.
-
Consultarea membrilor privind declanșarea grevei generale, dacă nu sunt reluate negocierile și nu există un calendar clar pentru soluții salariale.
Concluzie:
Protestul de la DJST Sibiu reflectă o nemulțumire generalizată: bugetarii nu mai vor soluții provizorii prin sporuri, ci cer aplicarea reală și integrală a legii salarizării. Sporul – odinioară o compensație esențială pentru condiții grele – a fost folosit ca „portiță” de completare, iar acum este eliminat fără alternativă.
